Informations générales

Référence

2023-555  

Structure d'emploi

DSP

Description du poste

Libellé du poste

Gestionnaire en ressources humaines - 2471

Métier

Ressources humaines - Chargé des ressources humaines

Fonction

Néant

Code poste

2471

Filière

Filière administrative et financière

Cadre d'emploi du poste

Rédacteur

Finalité / Descriptif synthétique

Sous la responsabilité du responsable du BRHF, le gestionnaire en ressources humaines contribue à l'anticipation des besoins en recrutement annuels/pluri annuels d'agents non titulaires de la fonction publique au sein de la Direction de la santé et vient en appuie au déploiement du plan formation de la Direction de la santé en accord avec les orientations stratégiques générales.

Définition du poste

Temps de travail

Temps complet

Activités principales

Gestion administrative :
- Accueillir et renseigner les candidatures spontanées, les agents et les structures de la Direction de la santé ;
- Proposer, mettre en œuvre et contrôler l'application des procédures de gestion des personnels ;
- Travailler en étroite collaboration avec la direction générale des ressources humaines (DGRH), le contrôleur des dépenses engagées (CDE) et la direction du budget et des finances (DBF) ;
- Rédiger les courriers nécessaires au traitement des dossiers (recrutements, itinérants, formation, accidents de travail, déménagements, etc.) ;
- Mettre à jour les tableaux de suivi en matière de ressources humaines tels que notamment le document unique d'organisation et de gestion (D.U.O.G) ;
- Vérifier la disponibilité effective du poste budgétaire sur lequel est imputé le recrutement ;
- Constituer les dossiers de recrutement en lien avec les structures et/ou les candidats ;
- Vérifier la conformité des pièces ;
- Aider les cellules de gestion dans l'élaboration des notes de présentation ;
- Procéder à un contrôle préalable des actes de recrutements lorsqu'ils sont finalisés par les cellules de gestion ;
- Saisir les données en matière budgétaire relatives, notamment aux transformations et creations de poste sur l'application “S-bud”

Localisation du poste

Localisation du poste

01-Polynésie française, 01-Iles du Vent, Tahiti (987), PAPEETE

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 4 Baccalauréat

Spécialité souhaitable

Ressources humaines

Compétences

- Connaissance des missions des services de l'administration ;
- Connaissance de l'organisation de la Direction de la Santé ;
- Connaissance de la réglementation applicable aux agents occupant des emplois dans la fonction publique territoriale (ANFA, CEAPF, FPT Etat, FPT territoire, etc.) ;
- Capacités d'analyse et de synthèse ;
- Capacités relationnelles et esprit d'équipe ;
- Autonomie, organisation et rigueur ;
- Maîtrise des outils bureautiques ;
- Aptitude à la rédaction.

Expérience professionnelle souhaitée

Gestion des ressources humaines

Vacance du poste

Date de vacance du poste

30/06/2025

Pièces jointes

Document joint

FP_03_DSP_PT0002471_B_REDA_Gestionnaire en ressources humaines_30 06 2025_CMC.docx (26 Ko)