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Information

Directeur adjoint

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Détail de l'offre

Informations générales

Entité (logo)

Référence

2024-2341  

Structure d'emploi

IIME

Description du poste

Libellé du poste

Directeur adjoint

Métier

Social - Travailleur social

Fonction

Chef de service adjoint

Code poste

151162

Filière

Filière éducative

Cadre d'emploi du poste

Conseiller socio éducatif

Finalité / Descriptif synthétique

Le directeur adjoint participe sous l'autorité du directeur et au sein d'un comité de direction, au processus de décision et à la définition d'une ligne stratégique de l'établissement. Dirige les services mis en œuvre dans son périmètre et par délégation. Avec le directeur, met en œuvre, régule, contrôle et évalue les plans d'actions. Il collabore avec son supérieur dans la direction morale, pédagogique, matérielle et administrative de l'IIME.

Définition du poste

Temps de travail

Temps complet

Activités principales

- Assister le directeur pour la définition des orientations stratégiques de l'établissement
- Mettre en œuvre le projet d'établissement
- Impulser et coordonner les projets personnalisés
- Organiser et contrôler la prise en charge du public accueilli
- Concourir à optimiser les ressources humaines et l'ensemble des moyens d'action
- Organiser le service des transports
- Intervenir pour l'établissement auprès de la CPS dans le cadre des forfaits journaliser, de la CTES dans le cadre des décisions d'orientation du public
- Représenter la direction de l'établissement auprès de l'environnement institutionnel, économique et social en lien avec le fonctionnement de l'établissement ou avec le traitement du handicap,
- Superviser la SESSAD.

Localisation du poste

Localisation du poste

01-Polynésie française, 01-Iles du Vent, Tahiti (987), PAPEETE

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Spécialité souhaitable

- Expérience professionnelle souhaitée dans le milieu de la prise en charge médico-sociale de jeunes en situation de handicap mental,
- Expérience professionnelle souhaitée en lien avec la direction d'une structure, de préférence médico-sociale.

Compétences

Connaitre les textes applicables au fonctionnement des EPA,
Connaitre les textes applicables au secteur médico-social,
Maîtriser l'ingénierie de projet, conduite de diagnostics,
Promouvoir et à mener à terme des projets en interne et en externe,
Détenir de fortes capacités de management,
Avoir une autorité naturelle,
Savoir diriger et organiser une équipe professionnelle pluridisciplinaire importante,
Avoir de bonnes connaissances de l'exercice des professions impliquées dans la prise en charge du handicap mental, physique, sensoriel et psychique, et du polyhandicap,
Etre organisé et rigoureux,
Avoir des capacités d'écoute,
Connaître les techniques de communication et de négociation,
Avoir un esprit d'analyse et de synthèse,
Etre force de proposition,
Posséder des notions de gestion budgétaire et de comptabilité publique,
Maitriser l'outil informatique
Connaître les statuts de la fonction publique
Savoir gérer les urgences et imprévus

Expérience professionnelle souhaitée

Diplôme Educateur spécialisé et CAFERUIS

Vacance du poste

Date de vacance du poste

04/11/2024

Commentaire sur la vacance du poste

Poste disponible du 4/11/2024 au 03/11/2025


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