Informations générales
Structure d'emploi
CFPA
Description du poste
Libellé du poste
Responsable de la cellule insertion
Métier
Emploi, formation et insertion professionnelles - Conseiller en emploi, formation et insertion professionnelles
Fonction
Chef de bureau
Code poste
021101
Filière
Filière administrative et financière
Cadre d'emploi du poste
Attaché d'administration
Finalité / Descriptif synthétique
Le chef du bureau orientation professionnelle participe à l'élaboration des orientations d'insertion et d'emploi, en faveur des stagiaires du CFPA. Il conçoit et organise des parcours d'insertion avec des partenaires internes et externes par l'optimisation des moyens techniques et humains. Il est responsable du lien permanent entre les entreprises et le CFPA.
Définition du poste
Temps de travail
Temps complet
Activités principales
• Concevoir et développer l'action de recherche d'emploi des stagiaires ;
• Participer aux orientations d'insertion des unités de formation par des stratégies de choix opérationnels de communication ;
• Développer et adapter des méthodes de gestion et d'outils de suivi de l'insertion ;
• Conduire et coordonner des projets d'insertion en interne (avec les formateurs) et en externe (partenaires extérieurs-entreprises privées/administrations etc.) ;
• Constituer un réseau de partenaires externes, organiser et animer des actions de présentation du CFPA et des stagiaires auprès d'entreprises ;
• Analyser les besoins extérieurs, veiller à la bonne circulation de l'information sur ces derniers et mettre en place des procédures pour une insertion durable ;
• Mettre en place et suivre les indicateurs d'insertion ;
• Formaliser des résultats d'études ;
• Manager et animer une équipe, conseil technique auprès des agents formateurs pour atteindre les objectifs assignés.
Localisation du poste
Localisation du poste
01-Polynésie française, 01-Iles du Vent, Tahiti (987), PIRAE
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Spécialité souhaitable
Sciences humaines.
Compétences
• Maîtrise des besoins du marché de l'emploi local et leur évolution ;
• Maîtrise des méthodes et les outils de recherche documentaires ;
• Maîtrise des méthodes d'analyse, de diagnostic et de synthèse ;
• Connaissances des techniques en négociation commerciale ;
• Connaissances des tendances et facteurs d'évolution du marché du travail ;
• Connaissances des procédures et techniques liées à la création d'entreprise ;
• Utilisation des applications propres au CFPA (ODOO, PENU,… ) ;
• Capacité à s'adapter à des situations variées ;
• Ouverture d'esprit et de synthèse ;
• Sens développé des relations humaines ;
• Faculté de transmettre des savoirs ;
• Aptitude de comportement et tenue exemplaire ;
• Force de propositions ;
• Comportement appliqué et généreux ;
• Sens de l'écoute et disponibilité.
Expérience professionnelle souhaitée
Poste similaire en tant que conseiller en emploi, formation et insertion professionnelle.
Vacance du poste
Date de vacance du poste
22/08/2024