Informations générales
Structure d'emploi
DJS
Description du poste
Libellé du poste
Chargé de projets et d'opération de contrôle jeunesse et éducation populaire poste 6138
Métier
Animation, jeunesse et sports - Chargé de développement des activités physiques et sportives ou de jeunesse et d'éducation populaire
Fonction
Néant
Code poste
PT0006138
Filière
Filière socio-éducative, sportive et culturelle
Cadre d'emploi du poste
Conseiller socio éducatif
Finalité / Descriptif synthétique
L'agent pilote des projets stratégiques confiés par son supérieur hiérarchique, apporte un appui méthodologique et d'aide à la décision et contribue à l'amélioration continue des dispositifs du service. Il conduit également des opérations de contrôle réglementaire visant à garantir la sécurité des mineurs et la conformité des activités de jeunesse dans le cadre de la police administrative.
Définition du poste
Temps de travail
Temps complet
Activités principales
MISSIONS DE MANAGEMENT DE PROJETS & APPUI STRATÉGIQUE
1. CONCEPTION, PLANIFICATION ET PILOTAGE DE PROJETS
2. COORDINATION INTERNE ET ANIMATION DU TRAVAIL COLLECTIF
3. APPUI STRATEGIQUE
4. SUIVI-EVALUATION, REPORTING ET AMELIORATION CONTINUE
5. PRODUCTION D'OUTILS, PROCEDURES ET REFERENTIELS INTERNES
6. REPRESENTATION ET PARTENARIATS INSTITUTIONNELS
MISSIONS DE CONTRÔLE
1. CONDUITE DES OPERATIONS DE CONTROLE REGLEMENTAIRE
2. TRAITEMENT DES SIGNALEMENTS ET ENQUETES ADMINISTRATIVES
3. APPLICATION DES PROCEDURES DE POLICE ADMINISTRATIVE
La liste des activités n'est pas limitative car le poste doit s'adapter à l'évolution générale du service
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Localisation du poste
Localisation du poste
01-Polynésie française, 01-Iles du Vent, Tahiti (987), PAPEETE
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Spécialité souhaitable
Management de projets, d'équipe
Compétences
COMPETENCES TECHNIQUES
• Management de projets publics : méthodologie de projet (cadre logique, planification, gestion des risques, suivi-évaluation).
• Connaissance approfondie des institutions de la Polynésie française, de l'organisation administrative et des circuits décisionnels.
• Maîtrise de la réglementation applicable aux ACM / CVL, de la protection des mineurs et des obligations liées à la police administrative.
• Connaissance des procédures juridiques : signalements, enquêtes administratives, sanctions et mesures conservatoires.
• Maîtrise des outils d'analyse et de pilotage : tableaux de bord, indicateurs, reporting, bilans stratégiques.
• Veille réglementaire et stratégique, capacité à interpréter des textes et à anticiper les évolutions du cadre légal.
• Maîtrise des outils bureautiques et numériques (Word, Excel, PowerPoint, outils collaboratifs, bases de données métiers).
• Compréhension des environnements partenariaux (communes, justice, éducation, DSFE, associations).
SAVOIR-FAIRE PROFESSIONNELS
Pilotage de projets & appui stratégique
Contrôle réglementaire & sécurité des mineurs
Transversalité & coordination
SAVOIR-ETRE
• Sens des responsabilités (impact direct sur la sécurité des mineurs).
• Rigueur, impartialité et respect strict de la confidentialité.
• Esprit d'analyse, discernement, capacité à poser un diagnostic fiable.
• Autonomie, initiative, réactivité, sens de l'anticipation.
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Expérience professionnelle souhaitée
Posséder une expérience réussie dans le domaine de la jeunesse, de l'éducation populaire, et le milieu associatif
Vacance du poste
Date de vacance du poste
02/02/2026
Pièces jointes
Document joint
FP_03_DJS_PT0006138_ASE_A_Chargé de projets et d'opération de contrôle jeunesse_16 01 2026_CMC.docx (38 Ko)
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