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DRM
Directeur PT0000635
Fiche métier non établie - Fiche métier non établie
Chef de service
PT0000635
Filière technique
Ingénieur
L'agent réalise l'analyse des informations (technique, économique et social) nécessaires à la connaissance des filières, à l'évaluation des politiques de développement et d'aménagement mises en œuvre et à l'évaluation des aides du secteur. Il supervise, arbitre, organise les moyens et ressources de son service.
Temps complet
1) Concevoir et proposer les différents éléments qui composent la politique des autorités de la Polynésie française dans les domaines de l'exploration, de l'exploitation et de la valorisation des ressources biologiques tirées de l'aquaculture, de la perliculture, des cours d'eau, lacs, eaux souterraines et sources, du sol, du sous-sol, des eaux surjacentes, des eaux intérieurs, dont les rades et les lagons, de la mer territoriale et de la zone économique exclusive située au large des côtes de la Polynésie française.2) Mettre en œuvre les choix politiques arrêtés par les autorités de la Polynésie française, notamment dans les domaines suivants :- Réglementation et contrôle- Statistiques du secteur- Recherche scientifique et technologique- Formation initiale et continue3) Organiser l'assistance technique aux professionnels du secteur, entretenir et développer tout échange de nature à faire croître les activités du secteur, promouvoir les investissements privés4) Participer aux réunions des organisations et instances techniques régionales et internationales compétentes dans le domaine des ressources marines5) Réaliser un plan annuel d'action comportant les objectifs à atteindre par le service6) Conduire l'organisation, l'aménagement et le fonctionnement du service7) à 10) Voir la fiche de poste
01-Polynésie française, 01-Iles du Vent, Tahiti (987), PAPEETE
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Pêche/Aquaculture/Perliculture (Biologiste marin/Halieute)
1) Connaître le statut de la Polynésie française ;2) Connaître l'organisation administrative de la Polynésie française, telle que définie dans les textes réglementaires et in situ ;3) Connaître les textes réglementaires relatifs aux secteurs entrant dans les missions du service ;4) Connaître les procédures budgétaires en vigueur en Polynésie française ;5) Posséder des connaissances techniques avérées dans les domaines relevant de la compétence du service ;6) Maîtriser la capacité de réaliser un plan d'action annuel du service ;7) Avoir une solide expérience dans le développement de filières ;8) Avoir le sens du dialogue et de l'écoute ;9) Avoir des capacités d'organisation, d'animation du travail en équipe ;10) Faire preuve de capacités de négociation en externe et en interne.
A minima une expérience similaire de collaborateur proche d'un chef de service ayant une mission de développement
01/03/2025